新手最容易踩的坑，就是把资源砸在一堆过渡角色上。前期抽到的角色大多只是临时用用，投入太多后期会非常后悔，因为资源回收困难，重练成本极高。
判断一个角色是否值得长期培养，看三点：一是定位是否稀缺，队伍里缺的才值得练；二是成长曲线是否平滑，后期是否有用；三是获取难度，能否稳定升星突破。三点都满足才值得重投。
过渡角色够用就行，等级跟上大部队、装备随便穿穿，能帮你推图即可。不要给过渡角色精炼装备、不要点高级天赋，把省下的资源留给真正的核心。
培养顺序上，先集中把一个核心输出练到当前上限，再考虑第二个。队伍里有一个能打的，比五个半吊子强得多。辅助和坦克可以晚一步，保证不死即可。
定期审视自己的角色池，砍掉那些已经用不上的投入。资源是有限的，学会做减法，培养效率才能提上来。
